英国广播公司英国公司在支付不平等问

2016-12-11 15:49:13

作者:常脾

中国分公司编辑Carrie Gracie辞职以示抗议

(图片来源:PA)提出了收入不平等的问题正在引起大麻烦内部广播BBC英国领先时,女编辑,中国分公司卡丽·格雷西辞职以示抗议反对的事实,她说“不能保卫”这个

8/1天,个人博客,在英国广播公司中国首席前任主编宣布辞职的决定是上周在推出对收入差距的抗议是男性和女性工作人员在BBC之间太明显,虽然他们做同样的工作

她说,200名多名女员工在电台的工作人员已经提出了关于性别收入不平等问题在最近几个月,这一事实已经“破坏信任”的员工

约格雷西女编辑信息辞去出现在大多数BBC的新闻,而领导层仍然坚持“不存在歧视现象有系统地”,在该公司

[英国广播公司的领导者:挑战和困难是媒体的机会]格雷西的决定得到了130多名女记者的支持

这位才华横溢的女记者,并在她的专业工作作为格雷西辞职许多成就一定程度上反映了BBC不是她的奉献比她们的男同事的公正的评价

这也被认为是争取平等的强大动力,因此女性在工作中的作用得到男性同事的公正评价

同时,英国记者米歇尔Stanistreet的总书记也表示,该机构将肯定与BBC合作,以澄清问题,代表弱势的妇女寻求公平的解决方案

自2017年以来,英国媒体在被迫披露最高支付者的工资单后,已陷入“信任危机”

根据去年7月发布的数据,三分之二的BBC员工每年的收入超过15万英镑(203,000美元)